Startup je nedávno vytvořená malá společnost s vysokým inovativním a technologickým potenciálem, kde je její model škálovatelný a jeho růst může být exponenciální.
V překladu z angličtiny znamená pojem start-up „nastartovat“. A vlastně to můžeme definovat jako počáteční období společnosti, začátek nebo začátek nového podnikání.
Podívejte se na výhody a nevýhody práce při spuštění
Spouštěcí charakteristiky
Startupy mají řadu odlišujících prvků, které vysvětlují jejich povahu:
- Dočasná povaha: Startup jako organizace má omezenou povahu. Jinými slovy, jedná se o vznik společnosti, která končí její přeměnou na stabilní podnikání. V ostatních případech je konec pravý opak. Jinými slovy, zmizí (není několik startupů, které selžou).
- Románová postava: Inovace je podstatou každého startupu. Často odkazoval na své silné spojení s novými technologiemi a světem internetu. Novinka, která vždy představuje konkurenční výhodu oproti jiným společnostem. A to lze navíc použít také na rozdílnou povahu vašeho podnikání nebo výrobních procesů, které používáte.
- Snížené náklady: Jejich spojení s ICT dělá z těchto mladých společností velmi atraktivní podnikání. V počátečních fázích nevyžaduje pro své spuštění velké množství peněz. Na rozdíl od společností působících samozřejmě v jiných oblastech.
- Externí financování: Ačkoli jsou počáteční náklady minimální, ve střednědobém horizontu jsou zisky startupu značné. V důsledku tohoto zrychleného růstu je přitahováno mnoho externích investorů. Tito investoři jsou známí jako Angel Investors (Business Angel). Poskytují malé financování výměnou za akcie nebo účasti ve společnosti.
- Cíl a rizika: Startupy přebírají velké riziko, protože jejich cílem je ovládnout tržní mezeru (často málo prozkoumanou), ve které pracují na základě hypotéz. Tato oblast nejistoty vyžaduje velkou schopnost přizpůsobit se změnám. Cílem tedy je, aby tyto hypotézy fungovaly, že nabízené produkty nebo služby jsou klienty přijímány, přičemž se udržují vysoké zisky, které jim umožňují návratnost investice (zaručující škálovatelnost podniku).
Mnoho z těchto rozvíjejících se společností zmizí během krátké doby života nebo jsou prodány, než najdou stabilní obchodní model. Existují však pozoruhodné příklady společností, které prosperovaly a staly se srovnávacími podniky (to by byl Google, Facebook atd.). Ačkoli je tento problém předmětem silných kontroverzí, pro mnohé je přechod od startupu k obchodnímu modelu opakovatelný a škálovatelný znamená konec samotného startupu, který se stává klasickou společností, jak ji známe.