Je to technika známá také jako brainstorming, jejímž cílem je generovat nové a originální nápady na konkrétní téma.
Prázdné místo je běžné, když je nejvíce potřeba kreativita, nebo přispívání nápadů k určitému tématu může selhat v inspiraci. Z tohoto důvodu existuje řada technik, které pomáhají novým tokům nových myšlenek.
Brainstorming je účinným nástrojem k dosažení tohoto návrhu, je to také technika, která se provádí jako tým.
Co lze dosáhnout touto technikou?
Když jsou nové nápady vzácné, spojí se tým, který bude podporovat nové možnosti. Brainstorming může dělat následující:
- Posilujte a podporujte týmovou kreativitu.
- Pracujte ruku v ruce, abyste dosáhli společného cíle.
- Více nápadů za kratší dobu provedení.
- Získejte více řešení k vyřešení určitého problému.
To jsou některé z věcí, kterých lze při brainstormingu dosáhnout.
Jak brainstormovat
Je třeba vzít v úvahu tyto kroky:
- Vytvořte skupinu, která bude spolupracovat při zavádění této techniky do praxe.
- Určete místo, čas a den pro vývoj tohoto typu akce.
- Vedoucí skupiny nebo osoba, která řídí techniku, uvede řadu indikací, které je třeba vzít v úvahu: dobu trvání, předmět, kterého má být dosaženo řady řešení, a způsob provedení návrhů.
- Každý člen může prezentovat své nápady podle dříve definovaných kritérií.
- Následně budou ze všech příspěvků vybrány ty, které jsou nejvhodnější k vyřešení problému mezi všemi členy skupiny.
Toto jsou pokyny, které se často berou v úvahu při brainstormingu. Pro správné provedení je třeba vzít v úvahu řadu problémů:
- Vyvarujte se kritičnosti vůči práci kolegy.
- Zapište si všechny návrhy.
- Pečlivě poslouchejte a střídejte se.
- Vystavení všeho, co vás napadne, nemusí mít zpočátku smysl, ale může vést k novým nápadům.
- Spolupráce a dobré mravy ze strany všech členů skupiny.
- Podporujte návrhy kolegů bez rozdílu. Důvěra může být určující hodnotou pro to, aby kreativita mohla proudit ještě více.
Debata vychází z potřeby získat nová řešení, návrhy nebo alternativy k určitému tématu. Kromě toho může být týmová práce více povzbuzující, pokud je to možné, protože za kratší dobu věnování se objeví větší počet nápadů.
Je třeba vzít v úvahu výběr osoby, která řídí celý start-up. Je také důležité zdůraznit respekt vůči kolegům a že žádný nápad nemusí být absurdní, ale že všechny příspěvky budou brány v úvahu po celou dobu proces brainstormingu.