Příspěvek na sociální zabezpečení je poplatek, který musí zaměstnanci i zaměstnavatelé platit státu jako příspěvek.
Příspěvek na sociální zabezpečení bude obvykle odpovídat měsíčnímu zlomku nebo procentu z platu pracovníka. Toto se zadává ve formě zadržení v systému sociálního zabezpečení dané země. Uvedené zadržení musí být správně zaznamenáno v každé výplatní listině, která je doručena zaměstnanci.
Je také znám jako příspěvek k celkové částce, kterou musí součet aktivních pracovníků přispívat státu v příspěvcích na sociální zabezpečení. Součet příspěvků na sociální zabezpečení všech pracovníků v zemi je jedním z nejdůležitějších zdrojů financování státu.
Příklad příspěvku na sociální zabezpečení
Například ve Španělsku je organizován kódem příspěvkového účtu.
Pracovníkům na začátku jejich pracovního života je přiděleno jedenáctimístné číslo, které jim bude sloužit k identifikaci po celou dobu jejich profesní dráhy. Pokud však jde o financování, je třeba vyjasnit, že financování lékařské pomoci není kryto účty sociálního zabezpečení.