Nezaměstnanost je situace nedostatku práce nebo zaměstnání. Nyní existují různé typy nezaměstnanosti. Příčiny a důsledky každého druhu nezaměstnanosti jsou různé.
Existuje mnoho druhů nezaměstnanosti. V tomto okamžiku je třeba objasnit, že typ, na který odkazujeme, bude záviset na klasifikaci. Můžeme například klasifikovat zaměstnání podle věku, pohlaví, úrovně vzdělání nebo dokonce podle ekonomického období, ve kterém nastává. Obvykle se právě tento poslední bod používá ke klasifikaci typů nezaměstnanosti. To znamená, že v ekonomii se obvykle berou v úvahu následující typy nezaměstnanosti:
- Konjunkturální nebo cyklické
- Strukturální
- Třecí
- Sezónní
Výše uvedená klasifikace zohledňuje stav ekonomiky. Nyní existuje mnohem více typů, na které budeme odkazovat. Například nezaměstnanost mladých lidí je typem nezaměstnanosti, který není zahrnut do výše uvedených čtyř typů. Stejně tak není v předchozí klasifikaci zahrnuta ani nezaměstnanost podle úrovně vzdělání. Nejdůležitější typy nezaměstnanosti jsou klasifikovány podle:
- Stav ekonomiky
- Stáří
- Sex
- Stupeň vzdělání
- Zeměpisná oblast
- Doba nezaměstnanosti
Nezaměstnanost podle stavu ekonomiky
Typ nezaměstnanosti v závislosti na stavu ekonomiky je nejoblíbenější a nejpoužívanější. Ale ne jediný. Mezi tyto typy nezaměstnanosti patří:
- Konjunkturální nebo cyklické
- Strukturální
- Třecí
- Sezónní
Nezaměstnanost podle věku
Jedním z klasifikačních faktorů je věk. Nezaměstnanost lze tedy klasifikovat podle věku následovně:
- Mládí
- Více než 52 let
Nezaměstnanost podle pohlaví
Nezaměstnanost podle pohlaví je jednou z nejdůležitějších metrik. Kromě toho je také důležitý typ smlouvy, kterou uzavírají podle pohlaví. Analýza nezaměstnanosti podle pohlaví se obvykle analyzuje ve spojení s věkem nebo úrovní vzdělání. Jedná se tedy o koncept související s mzdovým rozdílem.
- Ženy
- Muži
Nezaměstnanost podle úrovně vzdělání
Školení je jedním z klíčových aspektů zaměstnanosti. Ve většině rozvinutých zemí je u osob s vysokoškolským vzděláním nižší nezaměstnanost než u osob bez vzdělání. To je logické. A to je důvod, proč je pro jejich rodiče tak důležité školení jejich dětí.
- Vysokoškolské vzdělání
- Střední vzdělávání
- Základní vzdělání
- Bez vzdělání
Nezaměstnanost podle zeměpisných oblastí
V závislosti na zeměpisné oblasti se může míra nezaměstnanosti lišit. V některých zemích tedy existují oblasti s vyšší nezaměstnaností a jiné s nižší nezaměstnaností. Například ve Španělsku je obvykle větší nezaměstnanost v jižních komunitách než v severních. Stejně tak mají provinční hlavní města tendenci mít nižší míru nezaměstnanosti než města nebo venkovské oblasti.
- Města
- Města
- Venkovský
- Severní
- Jižní
Je třeba také poznamenat, že nezaměstnanost, pokud jde o geografii, může být způsobena také vývojem země. Například na určitých místech mohlo průmyslové odvětví více růst, a proto mít více pracovních míst.
Nezaměstnanost podle odvětví
V souvislosti s výše uvedeným lze nezaměstnanost klasifikovat také podle sektoru. To je v údajích o zaměstnanosti běžné. Struktura zaměstnanosti nebo nezaměstnanosti bude určena vývojem země. Ve vyspělejších zemích tedy bude nižší úroveň nezaměstnanosti v sektoru služeb a vyšší úroveň nezaměstnanosti v zemědělském sektoru.
- Třetí sektor
- Sekundární sektor
- Primární sektor
Je důležité naznačit, že mluvíme o dlouhodobém vývoji. Například v primárním sektoru země tedy může občas dojít ke krizi, která způsobí nezaměstnanost.
Nezaměstnanost podle délky
S přihlédnutím k délce nezaměstnanosti můžeme rozlišit několik typů nezaměstnanosti:
- Dlouhé trvání
- Méně než dva roky
- Méně než rok
Tyto metriky se vztahují na dobu, po kterou je člověk nezaměstnaný. V ideálním případě by čas, kdy je člověk nezaměstnaný, měl být co nejmenší. Čím kratší je doba nezaměstnanosti, tím lepší bude ekonomika. Myslíš, že je snadné najít si práci.
Strukturální nezaměstnanost
