Sociální konflikt - co to je, definice a koncept

Obsah:

Anonim

Sociálním konfliktem je podle Organizace spojených národů (OSN) nedostatek dohody mezi dvěma nebo více lidmi. Dokud však uvedený nedostatek dohody přetrvává v průběhu času, což ovlivňuje velkou skupinu jednotlivců, na které má uvedená situace negativní dopady.

Sociální konflikt může dále vést k známkám násilí. Tyto typy konfliktů, stejně jako ozbrojené konflikty, mají dopad na určitou populaci. Konflikt je ve skutečnosti považován za sociální, když tento konflikt ovlivňuje velkou populační skupinu, což vytváří nepříjemné situace, které lze odvodit ze samotného nepohodlí.

Prostřednictvím tohoto konfliktu se vyvinuly takzvané „teorie sociálního konfliktu“.

Podporují mimo jiné potřebu státních zásahů, které na jedné straně napraví tuto situaci, a na druhé straně dosáhnou autentické sociální integrace.

Příčiny sociálního konfliktu

Sociální konflikt nastává, když v zemích nebo regionech nastanou situace, které mohou vést k nepříjemným okolnostem soužití a sociální integrace.

Mezi těmito situacemi bychom mohli zdůraznit následující:

  • Korupce.
  • Sociální a ekonomická nerovnost.
  • Absence státu a nedostatek právních předpisů a institucionálního rámce.
  • Ekonomická krize.
  • Přírodní krize.
  • Chudoba.
  • Rasismus, machismus, homofobie atd.

Důsledky sociálního konfliktu

Sociální konflikty, stejně jako vznikají, mají ve společnosti důsledky, které je třeba zdůraznit.

Mezi tyto důsledky patří:

  • Nelegální migrace.
  • Zločin a vandalství.
  • Korupce a obchodování s drogami.
  • Chudoba.
  • Sociální malátnost
  • Nedostatek zdrojů.

Podle OSN bylo 65,6 milionu lidí nuceno se vysídlit a 22,5 milionu jsou uprchlíci. Téměř 20 lidí musí v průměru kvůli sociálnímu konfliktu každou minutu opustit své bydliště.

Předcházení sociálním konfliktům

Aby se této situaci předešlo a aby se napravily ty, kdo jím trpí, je třeba uplatňovat aktivní politiky v boji proti sociálním konfliktům mezinárodních institucí a organizací.

Tyto zásady jsou založeny na řadě strategií, mezi nimiž lze nalézt následující:

  • Podpora rovnosti a efektivní alokace zdrojů.
  • Podpora sociální integrace a přístupu k základním zdrojům.
  • Podpora sociálních výtahů, které umožňují takovou integraci.
  • Podpora solidarity mezi obyvateli.
  • Podpora vzdělávání v hodnotách od dětství.
  • Vypracování plánů na podporu přístupu k základním službám.

Příklad sociálního konfliktu

Útlak diktátora vůči lidem nebo partyzánům v Latinské Americe jsou jasnými příklady toho, co by se dalo nazvat sociální konflikt.

Síla diktátora, který monopolizuje zdroje pro vládnoucí elitu, aniž by se starala o potřeby lidí, vyvolává v populaci pocit malátnosti. To vše kvůli nerovnosti, ke které dochází, a také kvůli chudobě způsobené zkorumpovanou alokací zdrojů.

Něco podobného se děje s partyzány v Latinské Americe. Které byly z důvodů, jako je diskriminace, politika nebo ekonomika, vedeny ve válce se společností.